进入2015年，宝钢集团广东韶关钢铁有限公司提出要全力以赴实施产品转型升级，打造华南地区最具竞争力的优特钢长材生产基地的目标。目前，该公司正努力加大产品结构调整力度，利用宝钢集团协同经营支撑平台，创新机制，促进转型升级。
嵌入式支撑打好转型之战
2015年2月份，宝钢集团调集11个项目团队到韶钢提供支撑。这是宝钢集团首次以“项目化管理、嵌入式支撑”的方式支持韶钢。
光亮焊管3月7日，宝钢集团再度派出72名精兵强将支撑韶钢，协助韶钢转型升级。宝钢前后2次共100人支撑韶钢，其中常驻韶钢的有50人，以嵌入的方式进入韶钢工作岗位，增强了韶钢转型升级的信心。
虽然韶钢目前还存在不少问题，但宝钢集团认为，韶钢有区位优势，有较好的装备，有近50年发展的经验积累，有问题可以及时改正，把比较优势发挥出来，提升自身能力，承担主体责任，层层落实项目任务。
宝钢集团总经理陈德荣与宝钢特钢支撑韶钢特棒项目团队进行座谈时这样说：“正是因为有问题，才会亏损。有问题，亏损，说明有潜力，改进了还有得救;没有问题还亏损，就没救。”
目前，韶钢正努力发挥好宝钢特钢协同经营平台支撑作用，系统培养和提升品种钢生产经营体系能力和特钢生产经营体系能力，实现从普钢生产经营体系向特钢生产经营体系的转变，实现从普钢文化向优特文化的重大突破。韶钢希望通过努力，将产品档次提升至国内主流汽车用钢产品质量水平，实现特钢产品升级，提高产品竞争力。
同时，韶钢以营销市场开拓为牵引，提升“双高”产品、新产品开发能力，促进产品结构优化，提高产品附加值，实现从建筑线材向工业线材的转变。
韶钢特棒厂轧钢分厂一名员工在徒弟心得中写道：宝钢支撑团队相关技术人员来到特棒厂轧钢分厂，给我们带来了宝钢特钢多年的先进生产经验、技术和管理方法，对我们的工作帮助很大。首先，是现场管理。
